인재채용

채용절차

  • STEP 1

    서류전형

    지원자가 적합한 인재인지
    서류를 통해 판단합니다.

  • STEP 2

    1차면접

    해당 팀장 및 실무진이
    업무에 대한 기술력을 평가합니다.

  • STEP 3

    2차면접

    최종적으로
    경영진 면접을 진행합니다.

  • STEP 4

    최종합격

    최종 합격자의 경우
    입사 시기를 함께 조율합니다.

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